剛剛成立的公司，要面臨很多麻煩，今天小編就和您講講中小公司社保代辦的問題，幫您提前解決員工風險。

　　河北每天都會成立很多新公司，這些公司當中絕大多數都是中小微企業，往往業務單一，人員配備不足。那在公司新成立的這段時間，公司負責人都會把全部的精力放在公司主營業務上，其他如工資發放、社保繳納、合同管理等工作往往不受到重視，但如果出現問題，公司就難辭其咎了。

　　這里單單說下社保的問題，社保是公司在和員工建立起勞動關系的時候就必須給員工辦理的一項措施，是寫進了勞動合同法當中的。假如公司不給員工購買，那出現了諸如工傷等問題，公司就要面臨著巨大的責任和損失。

　　不過這類中小微企業往往沒有專業的人事專員，員工社保的問題又是一件很復雜的事情，這里小編就建議您委托第三方社保代辦公司辦理，既能解決自己人員配備不足的問題，又能解決員工社保繳納的問題，一舉兩得。

　　那委托第三方社保代辦公司的流程一般是怎么樣的呢？這里小編為您介紹下大概的流程。

　　首先，和社保代繳公司溝通好費用以及需要的材料，后期服務的范圍以及需要注意的其他事項。

　　其次，準備簽約材料，公司營業執照副本復印件、法人身份證復印件、經辦人身份證復印件以及開票信息等。簽訂委托代繳合同，按協議要求支付相關的費用。

　　最后，每月和對方公司核對參保人員名單和費用清單，定期查詢社保繳納情況，如遇問題及時與對方公司溝通。

　　好了，今天小編就為您介紹到這里，更多公司社保代辦的問題關注推谷小保即可，咱們下次再聊。